契約部員と正部員
契約部員と正部員是がいいですか？派遣から契約部員にしてもらえそうなんですが、この局面に正部員の求人を見つけ心が動いています。契約部員になる場合、７時間勤務残業なし、副収入２１万、昇給なし、手当なし、１年契約更新あり、テンプ両通勤２０分なのですが、今回こっちが見つけた求人は、正部員で８時間勤務、残業満月１０時間程度、副収入２０万、昇給あり、退職金なし、手当年２回２ヶ満月分ありで、何より婚家から近くてテンプ通勤可能で１０分ほどです。客観的に見て、是がトップセラー的ですか？？やはり正部員でしょうか？？
まず契約店員の要素からいうと、昇給なしに俸給なしはいただけないですね。せめて昇給ぐらいないと長く勤めることに意味がありません。之に店員が花代の時期にもらっている風貌見ると辛いですよね～。こっちは派遣の時にすごく羨ましかったのを覚えていますね。正店員の方は、湿り気になる点は退職金なし、できればほしいですが、そのほかの幸甚厚生や製菓会社はしっかりした製菓会社ですか？保護色じゃないですか？であれば受けてみるのもよいかもしれません。このほうかあれこれしかない幸甚厚生は同要素であるとするのなら、正店員ですが、こっちはとりあえず、契約店員をしながら、退職金のあるところで探すかなって思います。補足です。そうですね。言い分も挑戦あるのみだと思います。契約店員はこっちならばとりあえずの査定と思っております。あとはないですからね。正店員の転職活動しつつ、ぜひ正店員の街道を見つけてくださいね。